Зарплатные проекты Сбербанка: ключевое преимущество

Продукт стал востребованным
09 февраля 2013, 13:03
507
Дальневосточный банк ОАО «Сбербанк России» предлагает интересный для работников и работодателей зарплатный проект. Продукт стал востребованным, и уже в первой половине 2013 года ожидается появление миллионного обладателя зарплатной карты. 

К ставшими уже привычным условиям добавились новые, не менее привлекательные предложения. Так, теперь денежные средства зачисляются на счета организаций, использующих рассчетно-кассовое обслуживание в Сбербанке, в течение двух часов.  

Внедрение единого электронного реестра уже оценили крупнейшие клиенты Сбербанка. Единый электронный реестр позволяет зачислять заработную плату на основании одного платежного документа и единого списка сотрудников для подразделений компаний, находящихся по всей России. 

Кроме того, Сбербанк продолжает следовать главному принципу своей работы – быть всегда рядом и создавать максимально комфортные для клиента условия. Не стал исключением и зарплатный проект. Так, к услугам дальневосточников доступны выездные услуги банка и продажа розничных продуктов в «мини-офисах», льготная программа кредитования для клиентов-участников зарплатных проектов, индивидуальное обслуживание и персональные менеджеры, которые всегда готовы выехать непосредственно к клиенту для заполнения заявки. 

Также сохраняется возможность получения услуг дистанционно – через программу «Сбербанк-онлайн». Предложение особенно интересно предпринимателям, как правило, ограниченным по времени, ведь через Сбербанк-онлайн можно погашать кредит, переводить денежные средства и даже оплачивать коммунальные услуги. 

Зарплатная карта Сбербанка обладает повышенным уровнем безопасности, выдается сотрудникам предприятий бесплатно. Срок ее действия рассчитан на три года, ежегодная плата за обслуживание не взимается. Карта Сбербанка позволяет пользоваться услугами комплексно, при этом держатель карты получает доступ ко всем существующим бонусам банка, обслуживается быстро и на выгодных условиях. 
 
Преимущества для работодателя: 

- широкая филиальная сеть на всей территории страны предоставляет возможность комплексного обслуживания юридических лиц, обладающими филиальной сетью, дочерними или зависимыми структурными подразделениями 

- собственная система расчетов, объединяющая все филиалы Сбербанка России, обеспечивает проведение операций в режиме онлайн 

- наличие современных вычислительных комплексов, каналов связи и высококвалифицированного персонала (услуги АС «Клиент-Сбербанк», АС «Войс- информатор») позволяет оперативно обрабатывать и проводить расчетные операции 

- персональное сопровождение клиентским менеджером 

- широкие финансовые возможности Банка позволяют устанавливать индивидуальные цены за обслуживание по зарплатным проектам 

- возможность размещения кредитного специалиста в офисе компании для удобства сотрудников 

- возможность вызова на работу специалиста Банка для информирования о продуктах и оформления кредитных сделок 

Преимущества для работника: 

- расчет по средствам карты за покупки и услуги в широкой сети торговых и сервисных предприятий, принимающих к оплате банковские карты 

- предоставление скидок по процентам за пользование кредитом, а также минимальный пакет документов для получения кредита 

- льготные условия по выдаче и обслуживанию кредитной карты 

-  в первые два месяца бесплатное подключение услуги «мобильный банк» с помощью которой вы можете: пополнять счет мобильного телефона, переводить денежные средств на счета карт Сбербанка, оплатить дифференцированный кредит, получить уведомление об операциях по карте, заблокировать карту при утрате 

- выпуск до 8 дополнительных карт для себя и членов своей семьи с установлением индивидуальных лимитов расходования средств 

На правах рекламы
Расскажите редакции "Порт Амура" о том, что увидели, услышали, узнали. Ваша новость может выйти на сайте агентства!
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ

Ваш комментарий

Защита от автоматических сообщений
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Кино и сцена
ТВ программа
Это история любви старлетки, которая между прослушиваниями подает кофе состоявшимся кинозвездам, и фанатичного джазового музыканта, вынужденного подрабатывать в заштатных барах. Но пришедший к влюбленным успех начинает подтачивать их отношения.
Сюжет пьесы можно пересказать двумя фразами: «Любовная лодка разбилась о быт» и «Семья — как Пизанская башня: падает, падает и никак не упадет». Бурное и внезапно возникшее выяснение отношений супругов длится около двух часов – как раз на такое время была объявлена задержка рейса авиалайнера в Рим...

А дальше – всё возможно, даже семейное счастье.
Группа Би-2 подготовила и представила публике новую концертную программу, получившую название Best of.

На выступлениях Best of звучат все главные песни или greatest hits из всех выпущенных Би-2 альбомов — от ранних пластинок до последних на данный момент студийных изданий #16плюс. Сет-лист концертов состоит из более чем 20 композиций — причем, некоторые из песен музыканты не исполняли со сцены уже более 10 лет!

Помимо музыкальной составляющей концертов Best of зрителей ждут и новая сценография, и световое шоу, подготовленное Би-2 специально для этой программы, а также неизменно мощный рок-н-ролльный «живой» звук, которым славятся все выступления Би-2!